#EqualPayDay - Frans Timmermans első alelnök, valamint Marianne Thyssen és Vera Jourová biztos nyilatkozata

A november 3 -án esedékes EU Egyenlő Fizetés Napja előtt Frans Timmermans első alelnök, Marianne Thyssen biztos és Věra Jourová biztos a következőket mondta: „A nők és a férfiak egyenlők. De a nők Európában 16.2% -kal keresnek kevesebbet, mint a férfiak. Ez a nemek közötti bérszakadék nemcsak elvileg igazságtalan, hanem a gyakorlatban is. A nők bizonytalan helyzetbe kerülnek karrierjük során, és még inkább nyugdíjba vonulásuk után, 36.6%-os nemi nyugdíjkülönbséggel. A Bizottság számos javaslatot terjesztett az asztalra, hogy ezzel a kérdéssel foglalkozzon a munkahelyen és otthon, és sürgős, hogy ezeket az Európai Parlament és a tagállamok a Tanácsban is előmozdítsák bizonyos eredmények elérése érdekében, például a dolgozó szülők és gondozók családjaik eltartására való szabadsághoz való jogainak javításával. A ma közzétett új adatok hangsúlyozzák annak fontosságát, hogy sürgősen fogadják el az Európai Bizottság által benyújtott, a munka és a magánélet közötti egyensúlyról szóló jogszabályt. Minden harmadik európai nem vehetett ki családi szabadságot tavaly, és csak minden tizedik férfi vett (vagy szándékozik venni) szülői szabadságot. Ez nem igazságos vagy fenntartható. "

A Bizottság elindított egy Az EU cselekvési terve a nemek közötti bérszakadék kezelésére 2018-19-re vonatkozóan, és elkezdte értékelni a Irányelv a nők és férfiak esélyegyenlőségéről és egyenlő bánásmódjáról a foglalkoztatásban és a munkavégzésben. További információ a munka és magánélet egyensúlyáról szóló javaslatról elérhető itt. Az Európai Bizottság ma közzéteszi az Eurobarométer felmérését az európaiak álláspontjáról a munka és a magánélet egyensúlyáról. Lásd itt a Az Eurobarométer eredményei, infografika és országos adatlapok. A teljes nyilatkozat online elérhető.

Ossza meg ezt a cikket: